あなたの20代に適した企業を、どう見つける？

ベンチャーらしい雰囲気、あります！

そんなうたい文句が、どこでも見られるようになってきたように思いませんか？

「大企業対ベンチャー」という二項対立については、多くの人が疑問符を付けるようになってきたにもかかわらず、いまも「ベンチャーらしさ」を、アピールポイントの一つとして使う企業は少なくありません。

それだけ多くの若者が、働く環境に「ベンチャーらしさ」を求めている、ということでしょう。

しかし、使う人が多くなればなるほど、その言葉の定義は揺らいでいきます。
あなたが感じる「ベンチャーらしさ」と、企業が言う「ベンチャーらしさ」は異なるかもしれません。

さらに言えば、となりにいる就活生とも、その捉え方は異なるかもしれません。
どう考えれば良いのでしょうか？

大切なのは、目的を見失わないこと。

あなたが就活で本当に求めているのは
「ベンチャーらしさ」などではなく、
「今しかない若い時期に、自分が本気でチャレンジできる環境なのかどうか」のはずです。

そこで今回、あえて「若手でも挑戦し、活躍できる場がある大企業」との呼び声も高い、あの日本たばこ産業株式会社（JT）の若手社員に集まってもらい、

「挑戦できる環境って？？結局、私が20代を過ごして後悔しない環境なの？」

という話を、本音ベースでお聞きいただける機会を企画しました。

そもそもJTに対しては、こんな疑問もお持ちかもしれません。

• たばこは売りづらい時代、面白い仕事が本当にあるの？
• 若手から挑戦できると聞くけれど、本当？
• 先輩たちは、いわゆる大企業病なのでは？
• 魅力的で尊敬できる先輩はどんな人？
• 「実は面白い」と紹介したい仕事は何？

ちょっと聞きにくいかも、ということまで聞きやすくなる雰囲気づくりを、FastGrowがさせていただきます！

JTのことがよく分かるリンク

各部門の仕事についてはこちら

GoodfindでのJT特集はこちら

※当日の限られた時間を有意義にするためにも、仕事の内容や記事について、事前に確認のうえご参加ください

今回のイベントは、参加するみなさまから本音をぶつけていただく座談会セッションがメインとなります（タイムスケジュールは当日の進行等により変更、または前後する場合があります）。

登壇する社員は若手社員は4名

【若手社員1名：学生5名】
で対話いただく時間をたっぷり設けます。

一人目

二人目

三人目

四人目

モデレーター

本音をぶつけあう座談会に、ぜひご参加ください！！

こんな方におすすめです

• 自分が最もやりがいを感じる環境がどんな企業なのか分からなくなってきた
• なんとなくコンサルやメガベンチャーが良いと思っている
• 内定はもらったけれど、自分に合う環境なのかイマイチ自信がない
• 良い話ばかりでなく、キツかった・つまらなかった仕事の話も聞いてみたい