長坂 壽太郎 ながさか・じゅたろう アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 瀬戸内海に浮かぶ島の寺に生まれ育ち、大阪大学文学部に進学。卒業後、アイ・ケイ・ケイ株式会社に新卒入社し、ウエディングプロデューサーとして営業に邁進。1年半で支店の営業責任者に抜擢されると、3年目には本社の人事戦略イノベーション室に異動となり、経営幹部候補の採用に従事。CEO直轄の理念経営戦略実践室での新規事業立ち上げも兼務する。 関連記事1 イベント1 メンバー2 20代で経営を学ぶなら、「非IT系」が狙い目？──地方発・上場企業アイ・ケイ・ケイで事業家が生まれる理由を、新卒3年目の挑戦から探る 長坂 壽太郎 アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 瀬戸内海に浮かぶ島の寺に生まれ育ち、大阪大学文学部に進学。卒業後、アイ・ケイ・ケイ株式会社に新卒入社し、ウエディングプロデューサーとして営業に邁進。1年半で支店の営業責任者に抜擢されると、3年目には本社の人事戦略イノベーション室に異動となり、経営幹部候補の採用に従事。CEO直轄の理念経営戦略実践室での新規事業立ち上げも兼務する。 関連情報をみる ベンチャーマインド 生産性・仕事術 キャリア戦略 公開日2021.10.29 開催前 開催済 現在、登壇予定イベントはございません 12/02 木 19:30 - 20:30 【学生限定】「事業作り=スタートアップ」そんな人に贈る新たな選択肢──事業が学べる絶好の機会“大企業×事業部立ち上げ”を知れ！ 就職活動 開催済 金子 和斗志 アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 代表取締役会長CEO 1952年佐賀県伊万里市生まれ。両親が同市で経営していた海産物販売の会社を継ぎ、1982年にブライダル事業をスタートさせる。1995年に代表取締役社長に就任。2010年に大証JASDAQ上場、2013年には東証一部に市場変更を果たす。2019年に代表取締役会長となり、ブライダル事業に次ぐ新たな柱となる新規事業の創出に力を注ぎ始める。 関連情報をみる 早川 豪 アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 人事戦略イノベーション室 室長 2009年入社。 入社二年半で、店舗マネージャー（支配人）に抜擢。弱冠25歳にして管理職となり、20億円・150名のマネジメント・経営を行う。 そののちIKK初の官民連携の都市開発事業として、婚礼施設＆ホテル事業を立ち上げる。関西・東海エリア管轄マネージャー、営業部次長を歴任し、2021年11月に人事に異動。 若くして経営幹部となった自身の経験から、「若手経営人財の採用と育成」に邁進している。 関連情報をみる
20代で経営を学ぶなら、「非IT系」が狙い目？──地方発・上場企業アイ・ケイ・ケイで事業家が生まれる理由を、新卒3年目の挑戦から探る 長坂 壽太郎 アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 瀬戸内海に浮かぶ島の寺に生まれ育ち、大阪大学文学部に進学。卒業後、アイ・ケイ・ケイ株式会社に新卒入社し、ウエディングプロデューサーとして営業に邁進。1年半で支店の営業責任者に抜擢されると、3年目には本社の人事戦略イノベーション室に異動となり、経営幹部候補の採用に従事。CEO直轄の理念経営戦略実践室での新規事業立ち上げも兼務する。 関連情報をみる ベンチャーマインド 生産性・仕事術 キャリア戦略 公開日2021.10.29
長坂 壽太郎 アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 瀬戸内海に浮かぶ島の寺に生まれ育ち、大阪大学文学部に進学。卒業後、アイ・ケイ・ケイ株式会社に新卒入社し、ウエディングプロデューサーとして営業に邁進。1年半で支店の営業責任者に抜擢されると、3年目には本社の人事戦略イノベーション室に異動となり、経営幹部候補の採用に従事。CEO直轄の理念経営戦略実践室での新規事業立ち上げも兼務する。 関連情報をみる
金子 和斗志 アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 代表取締役会長CEO 1952年佐賀県伊万里市生まれ。両親が同市で経営していた海産物販売の会社を継ぎ、1982年にブライダル事業をスタートさせる。1995年に代表取締役社長に就任。2010年に大証JASDAQ上場、2013年には東証一部に市場変更を果たす。2019年に代表取締役会長となり、ブライダル事業に次ぐ新たな柱となる新規事業の創出に力を注ぎ始める。 関連情報をみる
早川 豪 アイ・ケイ・ケイホールディングス株式会社 人事戦略イノベーション室 室長 2009年入社。 入社二年半で、店舗マネージャー（支配人）に抜擢。弱冠25歳にして管理職となり、20億円・150名のマネジメント・経営を行う。 そののちIKK初の官民連携の都市開発事業として、婚礼施設＆ホテル事業を立ち上げる。関西・東海エリア管轄マネージャー、営業部次長を歴任し、2021年11月に人事に異動。 若くして経営幹部となった自身の経験から、「若手経営人財の採用と育成」に邁進している。 関連情報をみる
