「ウェブの父」が語る：フェイクニュース、ネット検閲、ネットワーク中立性

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「必然的に、時代を動かす凄い100人を創る」CROOZはなぜ時価総額1兆円にこだわるのか？

小渕 宏二

• クルーズ株式会社 代表取締役社長 

公開日2018/05/23

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連載シンプレクス新共同COO連載

生意気な若者よ、10年で私を超えてみないか？──新共同COO助間孝三氏が明かす、人材輩出企業シンプレクスが若手リーダー育成にかける想い【シンプレクス新共同COO連載：前編】

助間 孝三

• シンプレクス株式会社 取締役副社長（共同COO） 

公開日2020/12/21

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リモートワーク当たり前のチームで、GAFAMと渡り合う──FROSKが実践する、少数精鋭でニッチトップを獲る成長戦略

吉井 文学

• FROSK株式会社 代表取締役社長 

公開日2020/03/27

メルペイ、SmartHR、KAKEHASHI、Zehitomoが明かす「勝てるスタートアップのつくり方」──転職イベント「500 Career Fair」より

James Riney

• Coral Capital Founding Partner & CEO 

公開日2018/11/26

連載起業家ができるまで

会社設立後はすぐに継承者を育てる。だからパラレル社長ができた

西條 晋一

• XTech株式会社 代表取締役CEO 
• XTech Ventures株式会社 代表パートナー 
• エキサイトホールディングス株式会社 代表取締役社長CEO 

公開日2018/04/12

Googleやメルカリも導入する「OKR」は、なぜスタートアップの成長に不可欠なのか──BEENEXT 前田ヒロ氏が語る

前田 ヒロ

• ALL STAR SAAS FUND Managing Partner 

公開日2018/07/12

freshtrax

企業幹部によるシリコンバレー流組織変革方法 | freshtrax | デザイン会社 btrax ブログ

2018.05.23

PRESIDENT Online

週3件で23万"WEBエンジニア"という副業 | プレジデントオンライン | PRESIDENT Online

2017.10.16

DIAMOND online

ハウステンボス再建、HIS社長に電撃復帰…澤田秀雄の「失敗と再生」史 | 今月の主筆　エイチ・アイ・エス会長兼社長／ハウステンボス社長　澤田秀雄 | ダイヤモンド・オンライン

2017.10.02

PRESIDENT Online

管理職とリーダーの「決定的な違い」とは | プレジデントオンライン | PRESIDENT Online

2017.11.07

Japan Business Press

組織を成長させるリーダーのあり方 「弱さ」を見せて、「相談」できる文化に | JBpress(日本ビジネスプレス)

2018.02.28

Forbes Japan

元米軍司令官が語る　機能不全を打破するリーダーシップとは | Forbes JAPAN（フォーブス ジャパン）

2018.05.16