経営のプロに「PDCA」の基本を聞きにいったら、現代に合った「OODA」を教えられた｜新R25 - 20代ビジネスパーソンのバイブル

連載私がやめた3カ条

風船が終止符を打ったサラリーマン人生──フルカイテン瀬川直寛の「やめ３」

瀬川 直寛

• フルカイテン株式会社 代表取締役CEO 

公開日2022/03/11

連載エースと呼ばれた20代の正体──若手のノウハウ大全

固定観念を取っ払い、「何もないところ」から案件を生み出せ──DIGGLE松本氏の“エースたる所以”

松本 翔吾

• ディグル株式会社 セールス 

公開日2022/06/06

連載エースと呼ばれた20代の正体──若手のノウハウ大全

「信用の少ないベンチャー企業の若い兄ちゃん」という立場を忘れるな──バルクオム最年少マネージャー古川 大樹の“エースたる所以”

古川 大樹

• 株式会社バルクオム Sales Division / Division Manager 

公開日2022/06/09

連載私がやめた3カ条

ロジカルシンキングなんて捨ててしまえ！──UPSIDER宮城徹の「やめ3」

宮城 徹

• 株式会社UPSIDER 代表取締役 

公開日2022/05/13

連載ベンチャー新卒1年目の教科書

成長のために「日常」と別れよう──天才はあきらめた

白鳥 陽太郎

• スローガンアドバイザリー株式会社 取締役 

公開日2020/06/05

働き方より「働きがい」を改革。セールスフォースが社員エンゲージメントに投資する理由とは

浅田 慎二

• One Capital株式会社 代表取締役CEO, General Partner 

公開日2018/04/17

Forbes Japan

社員は誰もが「デザイナー」 IDEOが語るデザイン思考の本質とこれから | Forbes JAPAN（フォーブス ジャパン）

2017.10.25

SalesZine

インサイドセールス運用成功の秘訣は「高速PDCA」にあり！／社内理解に時間がかかっても負けないように (1/3)：SalesZine（セールスジン）

2020.06.01

AMP

変化を求めるミレニアル世代ミッドキャリア人材、高給から最低賃金になってもインターンシップをする理由 | AMP[アンプ] - ビジネスインスピレーションメディア

2020.04.05

PRESIDENT Online

迷いが消える"マインドフルネス"入門講座 | プレジデントオンライン | PRESIDENT Online

2017.10.08

DIAMOND online

できるリーダーはダメ出ししない | どう伝えればわかってもらえるのか？　部下に届く 言葉がけの正解 | ダイヤモンド・オンライン

2020.07.08

Forbes Japan

賢明なもう一人の自分 | Forbes JAPAN（フォーブス ジャパン）

2020.04.03