個人も企業も成長する「熱い市場」で戦う、FastGrow厳選の6社集結。人材が急成長する企業の条件を語る

本田 正和

• 株式会社Hajimari 採用責任者 兼 セールスリーダー 

公開日2020/04/16

連載起業家ができるまで

伊藤忠商事からサイバーエージェントへ。入社半年で子会社社長に就任

西條 晋一

• XTech株式会社 代表取締役CEO 
• XTech Ventures株式会社 代表パートナー 
• エキサイトホールディングス株式会社 代表取締役社長CEO 

公開日2018/04/10

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「スケールするの？」はなぜ愚問か。ニッチに見えるユニーク事業を、壮大なビジョンで考え抜き実現させた起業家2人に聞く

太田 賢司

• 株式会社コードミー Founder / CEO 

公開日2021/01/22

連載0→1創世記

CtoBtoC!?が流通を最大化させる──ジラフが“ものの売り買い”を変える

麻生 輝明

• 株式会社ジラフ 代表取締役社長 

公開日2018/02/02

自分が欲しいものを作る。だから「売る」まで手を抜かない。無添加ペットフードD2Cの挑戦

佐藤 淳

• オネストフード株式会社 代表取締役 

公開日2020/11/09

キャリアよりお金より、挑戦したいことがそこにあった──大手金融機関を経てスタートアップの道を選ぶ葛藤と本音

伊藤 祐一郎

• 株式会社Finatext 取締役CFO/COO 

公開日2018/08/10

日経ビジネスONLINE

大企業に見切り、増えるスタートアップへの転職：日経ビジネスオンライン

2018.08.28

Coral Capital

Fintechやスマートホームのプロマネの仕事とは―、STARTUP AQUARIUMレポート | Coral Capital

2020.03.22

PRESIDENT Online

「負けたこと」はいつか大きな財産になる | プレジデントオンライン | PRESIDENT Online

2017.10.16

新R25

人生に目標なんていらない。多くの成功者たちが証明した、目標より1000倍大事なこと｜新R25

2019.10.23

Forbes Japan

履歴書に空白があってもいい国、スウェーデンの働き方 | Forbes JAPAN（フォーブス ジャパン）

2018.03.30

新R25

圧倒的キャリアを誇る勝間和代が「社会人にもなって、努力や成長なんて必要ない」と語るワケ｜新R25

2019.08.16

連載PdM特集

「いかにターゲットユーザーになりきるか」プロダクトマネージャーに必要な思考とは

丹野 瑞紀

• 株式会社ビズリーチ 新卒事業部 プロダクト開発部 部長 プロダクトマネージャー 

公開日2018/06/11

フェムテック最前線──3つの分野から語る、女性起業家向けビジネスアイデア7選

公開日2018/08/25

連載私がやめた3カ条

顧客と株主分けるの、やめました──ライフイズテック水野雄介の「やめ3」

水野 雄介

• ライフイズテック株式会社 代表取締役CEO 

公開日2022/04/08

連載私がやめた3カ条

「自己満足な一生懸命」を捨て、“Quick & Dirty”で成果を上げろ！──HashPort吉田世博の「やめ3」

吉田 世博

• 株式会社HashPort 代表取締役社長 

公開日2022/03/18

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【経営層に告ぐ】「その質問が、自走できない部下を生む！」急成長ベンチャーを支えた組織コンサルタントが説く、PDCA式・若手人材育成術

荻野 純子

• 株式会社FCEトレーニング・カンパニー 代表取締役社長 

公開日2019/08/14

連載私がやめた3カ条

過度なモーレツ感は、過去のもの──テラドローン関鉄平の「やめ3」

関 鉄平

• テラドローン株式会社 取締役 

公開日2022/02/23

freshtrax

Appleを1兆ドル企業に成長させた6つのデザイン哲学 | freshtrax | デザイン会社 btrax ブログ

2018.08.04

東洋経済online

｢数字｣に弱い会社が陥りがちな3つの間違い | リーダーシップ・教養・資格・スキル | 東洋経済オンライン | 経済ニュースの新基準

2017.10.03

DIAMOND online

急成長ベンチャーが、 「プレゼン思考」を重視する理由 ―Supershipホールディングス株式会社の挑戦｜ダイヤモンド・オンライン

2019.07.07

ホジョセン

提案を通せない人が押さえるべきビジネスパーソンの思考パターン3つ｜ホジョセン

2019.08.09

THE STARTUP

「個人の時代」の指標と属人性の価値 | The Startup

2018.01.10

DIAMOND online

部下から“突き上げ”を食らうリーダー「2つの共通点」

2019.12.19