エンジニアがプロダクトマネジャーになるには？ シリコンバレー在住年の日本人PMに聞く - エンジニアtype | 転職type

フィンテック領域に残されたブルーオーシャンとは？“次世代の年金”へ挑むクラウドポートが、「Funds」で発掘したニーズ

柴田  陽

• ファンズ株式会社 共同創業者 / 取締役 
• 株式会社フィールドマネージメント 執行役員 

公開日2019/08/05

連載未来型国家エストニア。 爆発的に生まれるスタートアップ60選。

未来型国家エストニア。爆発的に生まれるスタートアップ60選。（前編）

公開日2017/06/28

5年後に1,000億円市場のオンラインデーティング業界を制す──急拡大市場で、エウレカ二代目CEO石橋氏はどう戦うか

石橋 準也

• 株式会社エウレカ 

公開日2019/07/31

連載事業を創る者たち 一流のベンチャーパーソンは何から学んだのか

PdMへ贈る、悩んだときに読みたい「7つの名著」──活躍する現役プロダクトマネジャーおすすめの書籍リスト

公開日2020/09/03

連載ベンチャーキーパーソン名鑑

【ベンチャーキーパーソン名鑑】PdM編Vol.3：SWAT Mobility Japan 河野 陸也氏

河野 陸也

• SWAT Mobility Japan株式会社 

公開日2025/07/17

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「就活生諸君、おもちゃ舐めたらいかんぜよ！」マーケ志望者必見。“たまごっち”仕掛け人が語る、玩具ビジネス進化論

木次 佳織

• 株式会社バンダイ ガールズ事業部 キャラクター2チーム アシスタントマネージャー 

公開日2019/01/31

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プロダクトを失敗しないために考えていること｜shota｜note

2020.02.04

advanced by massmedian（アドバンスト） ちょっと先の価値観を見つけるメディア

意思決定をするだけのプロダクトマネージャーは生き残れない。「鳥の目」を持ち、世界を見渡す | advanced by massmedian（アドバンスト） ちょっと先の価値観を見つけるメディア

2020.01.15

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フルリモートチームのプロダクトマネージャーが実践していること｜きゅーい / koyo｜note

2020.03.15

Leaner Mag.

"顧客に憑依"し、求められるサービスを創り上げる―Leanerプロダクトマネジャーが語る開発へのこだわりと想い | Leaner Magazine｜リーナーマガジン

2020.04.24

Speee DEVELOPER BLOG

DX事業本部のプロダクト開発プロセス（現在進行系） - Speee DEVELOPER BLOG

2020.01.26

note

サービスの個性や「らしさ」を表現する、デザインのトーンとマナー

2020.03.22

連載事業家の条件

5年連続200%成長を生んだ極意“おせっかい”。決裁者プラットフォームが「出会い」創出、オンリーストーリーの戦略に迫る

手嶋 浩己

• XTech Ventures株式会社 代表パートナー 
• 株式会社LayerX 取締役 

公開日2020/06/23

連載“起業家のDNAを生む場所” 24人のDeNAシンジケーション

“起業家のDNAを生む場所” 24人のDeNAシンジケーション（後編）

公開日2017/07/07

連載CxO図鑑

「アウトプット」と「言葉」の両軸で語る、泥臭い“なんでも屋”──FOLIO CDO 広野萌

広野 萌

• 株式会社FOLIO CDO 

公開日2018/12/03

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連載パナソニックが提唱するミッションドリブン 〜人生100年時代の新・キャリア戦略〜

「ミッションがビジネスを加速させる」なぜ『知るカフェ』柿本は、設立3年でグローバル展開できたのか？

柿本 祐輔

• 株式会社エンリッション 代表取締役CEO 

公開日2019/04/11

ビジョンなきスタートアップは、生き残れない時代が来る──VCが「CI」と向き合い「ビジョン」を重視する理由

白川 智樹

• 株式会社アプリコット・ベンチャーズ 代表取締役 

公開日2020/03/09

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「必然的に、時代を動かす凄い100人を創る」CROOZはなぜ時価総額1兆円にこだわるのか？

小渕 宏二

• クルーズ株式会社 代表取締役社長 

公開日2018/05/23

日経ビジネスONLINE

SAP・CEO「デジタル革命のカギは人材多様性」：日経ビジネスオンライン

2017.08.29

東洋経済online

日本人が知らない｢マッキンゼー｣強さの秘密 | 読書 | 東洋経済オンライン | 経済ニュースの新基準

2017.10.23

Forbes Japan

マーケターの生産性を高めるマネジメント術、5つのポイント | Forbes JAPAN（フォーブス ジャパン）

2017.11.10

DIAMOND Harvard Business Review

組織のリーダーとして成功を収めるにはＥＱ（こころの知能指数）が不可欠である ダニエル・ゴールマン 心理学者 | 注目著者｜DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

2018.07.10

Forbes Japan

いつも説明不足の上司　部下への効果的な指示の出し方は？ | Forbes JAPAN（フォーブス ジャパン）

2018.06.27

Biz/Zine

誰もがイノベーターにならなくていい──違和感を声に出し、最初のフォロワーになる偉業 ｜ Biz/Zine（ビズジン）

2018.01.10