連載20代リーダーの教科書

リーダーは人真似するな！新規事業を成功に導く組織論

小林 傑

• 株式会社フィールドマネージメント・ヒューマンリソース 代表取締役 

公開日2018/03/21

採用は「ポジション」と「メッセージ」がすべて。"楽しそうなスタートアップ"として認知を獲得した、ヘイの広報戦略

佐俣 奈緒子

• ヘイ株式会社 代表取締役副社長 
• コイニー株式会社 代表取締役 

公開日2019/11/05

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君が描く「データサイエンティスト」像は、インハウス型か？アウトソース型か？──NECの初代シニアデータアナリストが説く「総合料理人」的キャリアのススメ

本橋 洋介

• 日本電気株式会社（NEC） AI・アナリティクス事業部 兼 データサイエンス研究所 兼 価値共創センター シニアエキスパート 

公開日2019/12/25

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「20代社員にはやりたいことなど聞かない」人材輩出企業シンプレクスの金子氏が説く、30代から2,000万円以上稼ぐビジネスパーソンを育てる秘訣

金子 英樹

• シンプレクス株式会社 代表取締役社長 

公開日2020/03/05

連載スタートアップ採用広報・ブランディング

「余白リクルーティング」がメンバーを呼び込む──ツクルバに学ぶ採用のヒント、その鍵は「さらけ出せる環境」にある

中村 真広

• 株式会社ツクルバ 代表取締役 CCO／エグゼクティブ・プロデューサー 

公開日2018/08/07

採用ブランディングで短期的な成果を求めるな。HRのプロたちが語る、“自社らしさ”の育み方

杉山 秀樹

• パナソニック株式会社 リクルート＆キャリアクリエイトセンター　採用ブランディング課 

公開日2020/02/25

CAREER HACK

あらゆる壁を「突破」していくのがプロダクトマネジメント

追加日2019/12/13

TechCrunch

「能力は誤差」スタートアップが見るべき人の資質、妥協しない採用とは——TC School #12 | TechCrunch Japan

追加日2018/03/07

DIAMOND online

「AIの判断は人種差別的」米調査に見るAI人事選考の危険性 | ニューロビジネス思考で炙り出せ！勝てない組織に根付く「黒い心理学」　渡部幹 | ダイヤモンド・オンライン

追加日2017/11/22

Forbes Japan

「人材不足」は虚構　逸材は簡単に採用できる | Forbes JAPAN（フォーブス ジャパン）

追加日2017/09/05

エンジニアtype

ダイレクトリクルーティングにヤフーが力を入れる理由とは？ ”一本釣りされる”エンジニアの特徴を採用担当に聞いてみた - エンジニアtype | 転職type

追加日2019/03/14

Venture Navi

尊敬する仲間達と「初心者から、創れる人を生み出す」　Progate 加藤將倫CEO（第2話） | Venture Navi｜ベンチャーナビ

追加日2019/01/29

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データで社会を変えるシステムを創造する。そんなプロフェッショナルに、なりたくないか？──NECが誇るデータサイエンティストに近づく3つの方法を、本橋洋介本人に訊く

本橋 洋介

• 日本電気株式会社（NEC） AI・アナリティクス事業部 兼 データサイエンス研究所 兼 価値共創センター シニアエキスパート 

公開日2020/12/14

自動化されるメディア業界──コンテンツ制作の「センス」が問われなくなる時代を占う2社

公開日2019/01/11

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AIでうまい棒やチョコレートともコラボレーション。20代AI技術者が語る、ファーストキャリアにNECを選んだ理由

丸山 翔平

• 日本電気株式会社（NEC） 中央研究所／セキュリティ研究所 

公開日2019/12/25

人を超えた将棋AI・Ponanzaの裏側を支える秘密と存在意義とは？

大渡 勝己

• HEROZ株式会社 エンジニア 

公開日2018/02/07

AIは報道を支配するか？事故からアナウンサーまで提供するSpecteeが作るメディアの未来

村上 建治郎

• 株式会社Spectee 代表取締役 CEO 

公開日2018/01/26

産業の無人化促進から、AI人材の育成まで。東大・松尾研究室出身の注目スタートアップ5社

公開日2019/09/13

WIRED

人工知能は「第2の核兵器」になるかもしれない──「自動化された戦争」を避けるためにすべきこと｜WIRED.jp

追加日2017/09/11

日経ビジネスONLINE

IBMが気象ビジネスに本気で参入したワケ：日経ビジネスオンライン

追加日2017/09/11

WIRED

人工知能を使えば、「自殺」を8割以上の確率で予測できる：研究結果｜WIRED.jp

追加日2017/11/14

日経ビジネスONLINE

データサイエンスの「民主化」に挑む日本人：日経ビジネスオンライン

追加日2018/07/18

Forbes Japan

顔認識AIのトップ企業、中国「センスタイム」CEOが歩んだ道

追加日2018/03/19

THINK Business

宇宙開発とIoT——超小型人工衛星がもたらす超Big Dataの世界 - IBM THINK Business - Japan

追加日2018/08/24