「withコロナ」では「オンラインで爪痕を残すスキル」が重要だ！──自称「元・熱血営業マン」な社長が考える、これからの人材に求められる要件

加藤 裕之

• アイビーシー株式会社 代表取締役社長 

公開日2020/05/19

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5年で売上2倍の3兆円へ。ドイツ企業SAPは、なぜ若手幹部候補にシリコンバレーでデザインシンキングを教えるのか？

屋冨祖 光

• SAPジャパン株式会社 製造産業統括本部 第一営業部 アカウント エグゼクティブ 

公開日2019/07/16

連載【TORiX 高橋浩一直伝】 勝てる営業組織の戦略的な作り方

担当者に振り回されない情報収集のやり方──課題レベルの把握と情報網の構築法

高橋 浩一

• TORiX株式会社 代表取締役CEO 

公開日2017/11/27

ZoomとSlackでは、感情どころか業務内容も伝わらない？テレワークの秘訣は「テレカンでもテキストでもないちょうど良い会話」の有無にあり

手嶋 浩己

• XTech Ventures株式会社 代表パートナー 
• 株式会社LayerX 取締役 

公開日2020/12/03

来たる「人生100年時代」就活生が押さえるべきポイントは？

橋本 賢二

• 経済産業省 経済産業政策局 産業人材政策室 室長補佐（取材時点） 

公開日2018/04/16

連載ベンチャー新卒1年目の教科書

賢者は飲み会に●●を誘う──「ただ優秀な社員」と「組織の大黒柱になる人」との違いとは

白鳥 陽太郎

• スローガンアドバイザリー株式会社 取締役 

公開日2020/07/31

Forbes Japan

瞑想がキャリア向上に役立つ5つの理由 | Forbes JAPAN（フォーブス ジャパン）

追加日2017/10/17

PRESIDENT Online

最小の努力でプレゼンの達人になる練習法 | プレジデントオンライン

追加日2018/06/07

DIAMOND online

宮本武蔵の「最強のメンタル」は後天的につくられた | 最先端科学×マインドフルネスで実現する 最強のメンタル | ダイヤモンド・オンライン

追加日2018/04/12

Biz/Zine

イノベーションの切札は「守りと攻め」の二刀流 ｜ Biz/Zine（ビズジン）

追加日2019/05/25

DIAMOND online

ホリエモンに学ぶ「自分の時間」を取り戻す仕事術 | 要約の達人 from flier | ダイヤモンド・オンライン

追加日2017/10/10

WIRED

エンターテインメントがもつ本質的な価値とは？ “遊び”から行動変容を促す「FUNGUAGE」を、バンダイナムコ研究所はこうして実装する

追加日2020/03/24

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連載新たなPMのカタチの確立を目指す ──アンドゲートの挑戦

【図解】大規模な開発プロジェクトはなぜ失敗するのか？

田村 謙介

• 株式会社アンドゲート 代表取締役 CEO 

公開日2018/01/30

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連載株式会社in3

【事例】個人ではなく、組織を変革する。パーソルキャリアの「現場を巻き込む組織開発プロセスのあり方」とは

加々美 祐介

• パーソルキャリア株式会社 コーポレート本部 戦略人事統括部 エグゼクティブマネジャー 

公開日2018/08/28

組織形態から紐解く“イノベーションのジレンマ”の防止策──グレイナーの「5段階企業成長モデル」を用いた考察とその事例

公開日2017/12/24

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連載一風変わったイノベーター集団 ITANDI(イタンジ)の秘密

執行役員は学園祭で目覚めたビジコン優勝者！イタンジに集う異端児たち

角 高広

• イタンジ株式会社 事業開発 

公開日2017/08/23

100年続く“構造的暴力”を変革。マッキンゼー出身者が立ち上げたキャディは、「マッチングシステム」で180兆円市場に挑む

加藤 勇志郎

• キャディ株式会社 代表取締役社長 

公開日2019/04/04

「カスタマーサクセス」は3つのキーワードで理解する。HiCustomer 鈴木大貴氏が語る、サブスク時代の顧客との向き合い方

鈴木 大貴

• HiCustomer株式会社 代表取締役 

公開日2018/08/14

note

Webデザイナーがプレイヤーから管理者になった結果の話｜kon｜note

追加日2020/02/06

Forbes Japan

「乾けない世代」は仕事に何を求めるのか | Forbes JAPAN（フォーブス ジャパン）

追加日2017/11/01

BFORE

スタートアップ プレイブック - BFORE - スタートアップのノウハウ情報

追加日2018/07/19

MarkeZine

ヤプリ島袋氏が語るマーケターのキャリア論／外の世界を意識しながら、ブレずに理想を追い続けるには？

追加日2019/09/03

DIAMOND Harvard Business Review

「営業の進化」による価値創出の可能性 | HBR.ORG翻訳マネジメント記事｜DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

追加日2019/03/25

東洋経済online

流行りの｢奉仕するリーダー｣が失敗する理由 | 高城幸司の会社の歩き方 | 東洋経済オンライン | 経済ニュースの新基準

追加日2018/10/15

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連載株式会社GA technologies

取引先から社員に！？電通のコミュニケーションデザイナーが「不動産屋」に見えるGA technologiesに移った理由

川村 佳央

• 株式会社GA technologies Chief Communication Officer 

公開日2018/09/25

連載スタートアップ採用広報・ブランディング

創刊から2年半で1000本の記事を発信。メルカリの採用と情報流通を促進させるメディア活用法

石黒 卓弥

• 株式会社メルカリ People Partners マネージャー 

公開日2018/12/11

採用は「ポジション」と「メッセージ」がすべて。"楽しそうなスタートアップ"として認知を獲得した、ヘイの広報戦略

佐俣 奈緒子

• ヘイ株式会社 代表取締役副社長 
• コイニー株式会社 代表取締役 

公開日2019/11/05

連載スタートアップに求められるPR力とは？

最初の広報担当は「WHY」がマッチする人を選べ──Goodpatch流の広報戦略

高野 葉子

公開日2018/12/06

note

経営者（広報）はこんな発信をするといい｜竹村俊助／編集者｜note

追加日2019/03/14

note

成長するスタートアップの広報に必要な「世の中ゴト化」｜nks start-up table -日経社によるスタートアップコミュニティ-｜note

追加日2020/04/06

DIGIDAY

2020年、「ハイブリッド型」のエージェンシー運用が流行る｜DIGIDAY

追加日2020/01/21

PR GENIC

若者トレンドを押さえるキーワードはズバリ「共感」と「共創」。若者のリアルな声を若年層マーケティングに生かす方法とは？｜PR GENIC

追加日2019/07/10

Coral Capital

「情報発信のネタがない」からの脱却― 続・スタートアップ広報入門（2） | Coral Capital

追加日2020/04/20

TRAVEL JOURNAL ONLINE

博報堂の河西智彦クリエイティブディレクターが語るSNS時代のアイデア企画術 | トラベルジャーナル

追加日2020/05/20