創造性に自信のない人も鍛えればアイデアが出せる──クリエイティブ・ジム梅原タカオさんが伝えたいこと｜ Biz/Zine（ビズジン）

生産性・仕事術アイデアの作り方リーダーシップグローバルキャリア戦略

　ニューヨークの教育テック系コンサルティング会社 ProjectEdでデザイン戦略家として働く梅原タカオさん。2006年からデザイン＆イノベーションコンサル事業としてcreativity is everywhereを運営、2014年「CreativeGym（クリエイティブ・ジム）」を設立し、日米でイノベーションの根幹となるクリエイティブ・シンキングのワークショップを企業に提供している。「人間は万人がクリエイティブ。鍛えれば誰もが斬新なアイデアを生み出せるようになる」という梅原さんに、CreativeGymを始めた経緯や、クリエイティビティを発揮する方法について聞いた。…

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生産性・仕事術

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アイデアの作り方

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最も重要なビジネス上の意思決定に集中する方法

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リーダーシップ

中国法人トップ、VC、新規事業担当。社内異動で希少キャリアを掴んだ3人が語る、「期待」と「信頼」を得る働き方

キャリア観を180度変えるインターンが、ここにあった。N高の主体性を引き出す組織文化

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“アイデア”は、いかにして「事業プラン」に昇華されるのか？ユナイテッドの事業家創造プログラム「U-PRODUCE」の核心に迫る

あなたは経営会議で涙を流せる？大企業変革のきっかけとは──“前のめりで地道な努力”の先にあるディスラプティブ事業創出手法に迫る

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誠実であれ、ユーモラスであれ ー 生産性の高いLinkedInの働き方 | WORK MILL

重要な会議ではアジェンダを事前に設定すべきでない｜Diamond Harvard Business Review

優れたリーダーにはなぜ、「分野固有の専門知識」が必要なのか | HBR.ORG翻訳リーダーシップ記事｜DIAMOND ハーバード・ビジネス・レビュー

強い組織をつくるのは、一人のリーダーか：日経ビジネスオンライン

リカレント教育の観点から考える社員研修の意義｜藤本正雄（ふじもと まさお）｜note

他人に興味がない人の為の、コミュニケーション能力向上術 | Books&Apps

グローバル

5つの海外事例から学ぶ、D2Cをあえて選ぶ3つの勝ち筋

オリンピックも興味なし。世界で若者がスポーツ観戦離れ、復活のカギは？

ブロックチェーンによる「中抜き」が始まった。iTunes、スポティファイ･･･マーケットプレイス、終焉の予感

飛行機を降りても終わらない──顧客体験の延長を大切にする「JetBlue」

日本人には“蛮勇さ”が足りない！テラドローン徳重が体感した、世界で勝つ起業家の思考回路とは

「1秒で仕事に就ける世界がつくれるまで、Indeedは成功したと言えない」──Indeed買収の軌跡とPMIノウハウを、XTech西條氏がリクルート出木場氏に訊く

TikTokを創った男ーー中国第10位に登りつめたリッチなCEOの原点（1/2） – BRIDGE（ブリッジ）

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キャリア戦略

必要なのはスキルよりも“愛”。タベリー矢本氏が説くPM論

共創関係で継ぐ創業者のバトン──ベンチャー企業での成長法を2人の社長が語る

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自分らしさを捨てるな！裏目に出るぞ：日経ビジネスオンライン

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ビジネスパーソンのスタートアップへの流入についての見解｜SatoshiYamada

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