ブランドパーパス、そのインパクトをいかに測定するか？｜DIGIDAY

マーケティング組織・カルチャー採用広報・PR

ブランドパーパスの幅広い可能性に目を向けるにあたって、そのインパクトを測定する明確な方法が必要になります。従来の調査方法では、パーパスに対する熱意や、ビジネスにおける費用対効果などを指し示すことはできません。しかし、複雑であるということは言い訳にはなりません。ーー荻野英希氏による寄稿。…

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マーケティング

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組織・カルチャー

社会課題の解決に挑む“チェンジメーカー”こそが、世界を変える──国内ソーシャル・エンタープライズの代表格、LIFULL創業者・井上高志が語る

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採用

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メルカリが挑む世界中の多様な人材が活躍できる組織づくり

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広報・PR

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