連載スタートアップを知りたいならここを見よ!FastGrow注目スタートアップ特集──FastGrow Pitchレポート

コロナ禍でスタートアップが生み出す“採用の新常識”とは?──FastGrow Pitchレポート

菊川 諒人
  • 株式会社オースタンス 代表取締役社長 

慶應義塾大学を卒業。リクルートにて、組織DX推進や新規事業開発を複数担当。2015年株式会社オースタンスを創業し、代表取締役社長に就任。「歳を重ねて、楽しみがある人生に。」をビジョンに、シニア領域で日本最大級のコミュニティサービス「趣味人倶楽部」を運営し、法人や自治体と共創型で、シニアDX戦略の立案と実行を支援。

栗原 慎吾
  • 株式会社POPER 代表取締役 CEO 

1983年埼玉県さいたま市(旧与野市)生まれ。明治大学経営学部を2007年に卒業。新卒で住友スリーエムに入社。住友スリーエムでは歯科用製品事業部に配属され2010年にはグローバルマーケティングアワードを獲得。2011年に株式会社optに入社し、ジャパネットたかたなどのWEBコンサルティングを担当する。2012年より中学時代の同窓が立ち上げたS.T進学教室に共同経営者として参画し、経営から講師まですべての業務を経験し、当初20名に過ぎなかった生徒数を60名にまで増加させる。学習塾時代に感じた学習塾での課題を解決するために2015年1月に株式会社POPERを設立。現在に至る。

公開日2020.07.15

人類を移動から解放する。バーチャルSNS「cluster」が挑むSF世界の実装

加藤 直人
  • クラスター株式会社 代表取締役 

京都大学理学部で、宇宙論と量子コンピュータを研究。同大学院を中退後、約3年間のひきこもり生活を過ごす。2015年に当社を創業し、2017年に数千人規模のイベントを開催できるバーチャルイベントサービス「cluster」正式版を開始。現在はソーシャル×ゲームの要素を加えて新たなSNSを目指す。経済誌『ForbesJAPAN』の「世界を変える30歳未満30人の日本人」に選出される。

公開日2020.07.14

「経営企画」が未だに非効率で属人的な理由とは?企業の最重要課題を解きほぐすログラスのSaaSに迫る

布川 友也
  • 株式会社ログラス 代表取締役CEO 

慶應義塾大学 経済学部卒。 新卒で投資銀行に勤務。M&A、IPOアドバイザリー業務に従事。 その後、上場直後のITベンチャー企業に経営戦略担当として参画し、IR・投資・経営管理等を中心に業務を行い、東証一部への市場変更を経験。 株式会社ログラスを創業、代表取締役に就任。

公開日2020.07.10

ユニコーンは目指さない──建築系スタートアップVUILDの「共生型イノベーション」

秋吉 浩気
  • VUILD株式会社 CEO 

デザイン・エンジニアリング・コンストラクションといった、VUILDの全業務に必要なすべてのスキルを併せ持つ。日々創造と破壊を繰り返し、誰よりも早く/深く変化し続け、誰よりもVUILDを楽しむ存在でありたいと望む。

公開日2020.07.09

ユーザー数100倍!これぞアクセラレータの使い方だ!──傘シェアリングのアイカサに学ぶ、PMFの突破口

丸川 照司
  • 株式会社Nature Innovation Group 代表取締役 

台湾と日本のハーフで4割ほどシンガポールなど東南アジアで育ち中国語と英語を話す。18歳の時にソーシャルビジネスに興味を持ち、社会の為になるビジネスをしたいと志す。19歳の時に子ども目線の反抗期カウンセラー、20歳に株式会社ノジマでセールストップ10、その後マレーシアの大学へ留学。在学中に中国のシェア経済に魅了され、私自身が最も欲していた傘のシェアリングサービスを大学を中退して始める。現在株式会社Nature Innovation Group代表。夢は財団を作ること。

公開日2020.07.07

サービスの着想は「外食好き」な自分の原体験。mendは市場不明でも信じた未来に挑戦する

甚田 翔也
  • Somewhere株式会社 Founder / CEO 

大学生時代からEコマースプラットフォームを展開するBASEや、仮想通貨取引所を運営するコインチェックなどでエンジニアとしてインターンを経験。スタートアップ向けニュースサイト『BRIDGE』では、リサーチャーとしての仕事も経験。卒業後、ご近所SNSを開発するマチマチに入社する。フリーランスの期間も経験しながら、起業に備えていた後、事業化に向けて覚悟を決めた甚田氏は、Somewhereを創業。

公開日2020.07.02
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連載Next Entrepreneur's Meetup

スタートアップを経験しない学生時代?もったいない!──三菱地所のスタートアップ支援担当が感じるその魅力とは

池田 麻衣子
  • 三菱地所株式会社 xTECH運営部 

東京大学を卒業後、2014年に三菱地所㈱へ入社。入社後は三菱地所レジデンス㈱へ出向、福岡への転勤を経て、2018年より現部署に所属、国内外スタートアップの誘致やビジネス開発支援業務等に従事。本年4月からは主に大手町・丸の内・有楽町エリアにおけるスタートアップエコシステムの推進を担当。趣味:テニス、ゴルフ、ダイビング、スノボ。

公開日2020.06.29
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なぜ、スタートアップが薬局を「自前で」創るのか?Linc'wellが真のUX実現のため描く、妥協なき新規事業戦略

一寸木 俊
  • 株式会社Linc’well 執行役員/オペレーション統括 

外資系コンサルティングファームにて10年以上にわたり、オペレーション改革や新規事業構築の支援に従事。多様な業界での業務改善・組織設計を経験した後、2022年にLinc'wellへ参画。現在はオペレーション統括として、SCMをはじめとしたオペレーション関連組織を横断的に管掌し、事業成長を支える基盤づくりを担っている。

土佐 可奈

薬剤師として医療現場・薬局での実務経験を積んだ後、Linc'wellの薬局事業に参画。オンライン薬局と対面薬局の運営・オペレーション改善をリードし、両チャネルの連携強化や仕組みづくりに従事している。薬剤師視点でのDX推進や患者体験の質向上を軸に、オンライン診療後の服薬フォローなど、シームレスなケア提供を目指す。

公開日2026.01.13

アトミックソフトウェアが目指す“マルチバーティカル戦略”の勝算

畠中 翔一
  • アトミックソフトウェア株式会社 代表取締役 CEO 

慶應義塾大学理工学部卒、慶應義塾大学大学院理工学研究科中退。学生時代からインフラの構築やWebアプリの立ち上げを多数こなす。2020年11月に株式会社メディカルフォースを設立し、現在の『medicalforce』をフルスクラッチで開発。2025年1月、同社代表取締役CEOに就任。開発の傍ら、深層学習を用いた研究が国際学会に採択されるなど、機械学習(AI)や最先端の技術にも精通する。

工藤 真由
  • グロービス・キャピタル・パートナーズ株式会社 プリンシパル 

大学卒業後、マッキンゼー・アンド・カンパニーに入社。戦略コンサルタントとして、消費財、通信、金融、自動車、電子機器など多様な業界において、国内外のクライアントに対する戦略策定・変革支援に携わる。2022年10月よりグロービス・キャピタル・パートナーズに参画。業界DXやAI Transformationを志向するスタートアップへの投資・支援を行っている。慶應義塾大学経済学部卒業。

公開日2026.02.09

精鋭集団・VALANCEの「中小企業×AI」構想に、SMBCの新ファンドが「成長の10%にコミットする」と断言した理由とは

渡邉 俊
  • VALANCE株式会社 創業者 代表取締役 CEO 

アクセンチュア株式会社に新卒入社。その後フリー株式会社に入社し、Small事業責任者、SMB事業責任者、会計事業責任者、パートナー事業責任者と幅広く担当し、退任時は専務執行役員CBO。上場後のfreeeの黒字化を牽引。大学院生時に、ニューラルネットワークの研究開発経験から、AI時代の新事業としてVALANCEを創業。

山口 公大
  • VALANCE株式会社 創業者 取締役 COO 

株式会社ディー・エヌ・エーに新卒入社した後、米国発ソフトウェア企業Sprinklrやインド発ホスピタリティ企業OYOの日本法人創業・Fintech事業を行うARIGATOBANKの創業等、複数の会社の垂直立ち上げ&スケールを主導する連続起業家。新たに渡邉とVALANCE株式会社を創業。

公開日2026.03.13
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連載株式会社ビットキー

「プロが選ぶ最後の土壌」二度NOを出した人事のプロが、三度目に選んだ理由

佐藤 邦彦
  • 株式会社ビットキー 執行役員 CHRO 

リクルートに新卒入社し、HR領域で営業・企画・マネジメントを経験。営業社長賞を当時最年少で受賞。リクルートHDにて海外事業開発・働き方改革をリード。2020年よりCHROとしてココナラの上場・事業多角化・人的資本開示を牽引。HR総研主催「人的資本リーダーズ2022」にグロース市場企業で唯一選出。2024年4月よりビットキー参画。HumanDriven社CEO、日本HRBP協会理事も兼務。

公開日2026.02.27

キャピタリストが陥った“出がらし”状態と、3年間の修行で見つけた、新たなスタートアップ支援の形【元サムライインキュベート長野英章氏】

長野 英章
  • 株式会社Maxeff 代表取締役 

独立系ベンチャーキャピタルの共同経営パートナー、ならびに上場企業との共同設立によるインキュベーション専門会社で代表取締役COOを歴任。独自に開発したフレームワークを用い、スタートアップの経営チーム支援と大企業の事業開発・オープンイノベーション支援に一貫して取り組んできました。2021年の独立後も、企業の非連続的な成長を支える存在として、さまざまな経営・事業フェーズでの支援実績を重ねています。

公開日2026.03.05
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連載株式会社ハイウェイ

自称「非エリート」のスタートアップが描く、大変革への夢と、泥臭い日々──「製品が正しく全国に広がる世界線」への葛藤・模索、そして見つけた光芒

久保 文誉
  • 株式会社ハイウェイ 共同創業者 | 代表取締役 

早稲田大学商学部卒。新卒ソフトバンク株式会社入社。2016年株式会社マツリカ創業メンバーとして参画。執行役員プロダクト責任者。2021年ハイウェイを創業、代表取締役に就任。

隅田 歩
  • 株式会社ハイウェイ 共同創業者/技術責任者 

東海大学大学院修了。最適化数学の研究で2年連続優秀賞を受賞。東芝情報システム、マツリカ創業メンバーを経て、SaaSプロダクトコア開発と新規事業立ち上げを経験。2021年11月、ハイウェイを共同創業。

公開日2026.06.18

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